اطلاعات نقش برازندهی در مدیریت سازمان ها دارد و این چیزیست که پایه های اساسی را در نهاد ها شکل می دهد و مدیران مدبر عموما در جهت حاکمیت بر امورات کاری و نقش سازنده در فعالیت های ماموران تحت امر خود هر زمان به دنبال بررسی کارکرد آنهاست و تلاش دارد که به نحوی با آن ارتباط بر قرار نمایید، و آمار دقیق و درست قابل اعتماد را بدست آورد. با توجه و نظر داشت اطلاعات بدست آمده، استراتژی آینده نهاد را طرح ریزی میکند. در رهبری و مدیریت های سازنده، نصب افراد شایسته در مناصب اداری، از
